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會計中級職稱論文戰(zhàn)略管理會計與傳統(tǒng)管理會計的比較

來源: 樹人論文網(wǎng)發(fā)表時間:2016-12-26
簡要:戰(zhàn)略管理會計的核心就是戰(zhàn)略管理,企業(yè)管理者迫切需要戰(zhàn)略管理會計協(xié)助其制定企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標,下面是小編搜集整理的一篇 會計中級職稱論文 :探究戰(zhàn)略管理會計與傳統(tǒng)管理

  倡議管理會計的核心就是倡議管理,企業(yè)管理者迫切需要倡議管理會計協(xié)助其制定企業(yè)的倡議發(fā)展目標,下面是小編搜集整理的一篇會計中級職稱論文:探究倡議管理會計與傳統(tǒng)管理會計比較的論文范文,供大家閱讀參考。
會計中級職稱
 
  摘要:隨著全球經(jīng)濟一體化的推進,市場環(huán)境對企業(yè)的要求越來越高,眾多企業(yè)在向現(xiàn)代企業(yè)轉(zhuǎn)型的過程中出現(xiàn)了很多問題。西方國家的現(xiàn)代企業(yè)制度相對完善,很早就開始了對倡議管理會計的研究,無論是理論還是實踐方面都已經(jīng)相當成熟,我國應加快對倡議管理會計的理論研究和實踐發(fā)展,豐富會計學倡議管理理論。
 
  關(guān)鍵詞:管理會計;倡議成本;競爭優(yōu)勢
 
  進入21世紀,經(jīng)濟全球化日益加劇,國際市場環(huán)境發(fā)生了日新月異的變化,以高新技術(shù)為代表的生產(chǎn)力迅猛發(fā)展,消費群體不斷擴大,消費水平不斷提高。傳統(tǒng)的企業(yè)制度也必須做出相應的變革才能適應這種巨大變化。職能管理模式在客觀環(huán)境的變化沖擊下,向倡議管理轉(zhuǎn)變。傳統(tǒng)管理會計也受到來自知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn),倡議管理會計就是在這種需求下出現(xiàn)、成長和發(fā)展。
 
  一、倡議管理會計的產(chǎn)生
 
  (1)倡議管理會計的起源。20世紀50年代以前,管理會計還處在起步階段,只是單純地關(guān)注企業(yè)內(nèi)部信息,并沒有將眼光放到企業(yè)外部環(huán)境,市場環(huán)境還處在一個相對平和的低級階段,企業(yè)還沒有進行倡議規(guī)劃的管理思維。但是隨著后工業(yè)時代的到來,高新技術(shù)迅速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,社會消費水平不斷提高,企業(yè)的外部環(huán)境發(fā)生根本性的轉(zhuǎn)變,企業(yè)之間的競爭也逐漸加劇,在經(jīng)濟利益的刺激下,企業(yè)的經(jīng)營思維和方式也隨之產(chǎn)生變化,倡議管理會計就是在這種變化中孕育的。特別是六七十年代后,消費者對商品服務的需求有了很大變化,雖然世界總體經(jīng)濟水平得到提高,但隨著跨國企業(yè)的興起,企業(yè)之間的競爭日益激烈,出現(xiàn)了所謂的新經(jīng)濟時代。
 
  (2)管理會計的局限性。市場和外部大環(huán)境發(fā)生了變化,企業(yè)自身也發(fā)生了變革,這對傳統(tǒng)管理會計的沖擊是無可避免的。這就對管理會計從業(yè)人員提出了更高的要求,需要他們根據(jù)環(huán)境的變化更新自己的理論觀念,創(chuàng)新實踐方式,倡議管理會計正好可以彌補傳統(tǒng)管理會計的缺點。
 
  二、倡議管理會計相對傳統(tǒng)管理會計的優(yōu)點
 
  (1)統(tǒng)籌性。倡議管理會計不同于傳統(tǒng)管理會計局限于單一企業(yè)這一狹小空間,而是更多地關(guān)注企業(yè)外部環(huán)境,特別強調(diào)對數(shù)據(jù)信息的分析與計算。為了使企業(yè)獲得長遠發(fā)展,倡議管理會計注重從競爭地位的轉(zhuǎn)變中把握企業(yè)的發(fā)展態(tài)勢,力求企業(yè)利益最大化。倡議管理會計從倡議高度來看待企業(yè)發(fā)展問題,不去計較一時的利益得失,而是統(tǒng)籌全局,從長期發(fā)展的角度來看待企業(yè),有時壯士斷腕也毫不猶豫。
 
  (2)實時性。新經(jīng)濟時代既是高新技術(shù)時代,也是信息化時代。在變化多端的市場環(huán)境下,未來企業(yè)之間的競爭只會更加殘酷。為了避免因為決策失誤給企業(yè)帶來不可估量的損失,企業(yè)管理者對企業(yè)未來的動態(tài)需要更多的掌握,迫切需要倡議管理會計對信息進行處理分析,為決策提供實時信息。
 
  (3)長期性。隨著高新技術(shù)的應用,企業(yè)的生產(chǎn)成本開始大幅降低,特別是人工和材料所占的比重逐漸減少,而前期的科研和固定費用開始大幅增長。傳統(tǒng)的會計核算方法根本無法適用這種生產(chǎn)方式,不能單一地將成本分為固定成本和變動成本,而是要用倡議的眼光看待問題,否則將會對企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生誤導。傳統(tǒng)管理會計只注重內(nèi)部數(shù)據(jù)的核算,往往忽略外部環(huán)境,只能制定短期的發(fā)展計劃,沒有用倡議的眼光看待問題,這往往使企業(yè)喪失競爭優(yōu)勢,不利于企業(yè)競爭倡議的調(diào)整。
 
  三、倡議管理會計與傳統(tǒng)管理會計的區(qū)別
 
  倡議管理會計改變了以往傳統(tǒng)管理會計單一依賴企業(yè)內(nèi)部信息的弊端,而是對企業(yè)外部信息進行匯集和整理,為企業(yè)高層進行倡議決策提供必需的信息支持,以達到持續(xù)提高企業(yè)經(jīng)濟效益的根本目的。
 
  倡議管理會計的核心就是倡議管理,企業(yè)管理者迫切需要倡議管理會計協(xié)助其制定企業(yè)的倡議發(fā)展目標。倡議管理會計會為企業(yè)管理者提供多種可行的倡議選擇,讓企業(yè)管理者根據(jù)自身需要進行選擇。成本管理在企業(yè)管理中的位置十分重要,倡議成本會計就是對成本管理進行倡議上的功能擴展。不同于傳統(tǒng)的思維視角,倡議成本管理注重成本管理的倡議規(guī)劃、倡議實施以及倡議環(huán)境,在倡議層次方面全面掌控企業(yè)成本結(jié)構(gòu),為企業(yè)在長遠的競爭中贏得優(yōu)勢。
 
  傳統(tǒng)會計無法很好地分配和利用企業(yè)資源,無法在整體上為企業(yè)取得倡議優(yōu)勢,單一地追求眼前的利益,并不會去考慮某個項目是否與企業(yè)的整體倡議相協(xié)調(diào)。而倡議管理會計則認為成本和收益是不能量化的,也就是無法用貨幣來表示,而是通過長遠的倡議考量來制定企業(yè)發(fā)展倡議。傳統(tǒng)管理會計在項目投資中,不會去考慮項目執(zhí)行中遇到的風險,這種做法明顯不科學,企業(yè)發(fā)展過程中會遇到很多風險,不僅存在于市場環(huán)節(jié),在整個項目執(zhí)行過程中或多或少都存在一定風險。倡議管理會計則是通過倡議投資評價矩陣來克服這種不足,考慮企業(yè)發(fā)展過程中會遇到的各種風險。
 
  四、倡議管理會計在我國的應用
 
  20世紀80年代后,高新技術(shù)迅速轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,帶動了社會經(jīng)濟跨越式發(fā)展,也促使企業(yè)必須加深與外界的信息互換和交流,因為企業(yè)的生命并不能由自己完全掌握,而是要依賴外部環(huán)境的變化。企業(yè)也開始學著變革來適應外部環(huán)境的變化。取消傳統(tǒng)的量產(chǎn)的大眾化產(chǎn)品,開始進行個性化服務,通過私人定制來獲得市場主動;開始重視人才,因為資本已經(jīng)不能限制一個企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)陷入瓶頸往往是因為缺乏人才,新經(jīng)濟時代不同于傳統(tǒng)制造業(yè),傳統(tǒng)的企業(yè)里,人才的優(yōu)勢并不明顯,而在新的環(huán)境和機制里,人才優(yōu)勢被無限放大,成為企業(yè)生存的重中之重。例如招商銀行,在資產(chǎn)規(guī)模上無法與四大國有銀行相比,在民眾心中缺乏可靠性,而四大國有銀行國家因為國家作為其強力后盾,在經(jīng)營過程中沒有尊重儲戶心理,這就為招商銀行創(chuàng)造了機會,招商銀行針對國有銀行的缺點,延長營業(yè)時間,極富人情味的服務為其贏得了大批儲戶,這就使得招商銀行在倡議上取得了優(yōu)勢,隨后推出的一卡通服務成了招商銀行的問鼎之戰(zhàn),通過對競爭對手的詳細分析,招商銀行準確定位,正確的把握了自己的發(fā)展方向。
 
  我們不難發(fā)現(xiàn),企業(yè)成功的關(guān)鍵不僅僅是資金和規(guī)模,分析對手的競爭優(yōu)勢,增強自己的核心競爭力,這才是當今企業(yè)取勝的不二法門。
 
  時代的發(fā)展催生了倡議管理會計,倡議管理會計也為企業(yè)發(fā)展提供了保障,雖然我國的倡議管理會計處于起步階段,但是伴隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的不斷健全,企業(yè)綜合水平的不斷提高,我國更多的企業(yè)會接受倡議管理會計這一理念,為自己企業(yè)的倡議發(fā)展找尋決策支持,從而在市場競爭中獲取更多主動權(quán)。
 
  參考文獻:
 
  1.梁鵬麗.JC煤炭儲運有限公司倡議管理會計應用研究.天津商業(yè)大學,2014.
 
  2.吳慶暄.倡議管理會計在證券公司的應用研究.哈爾濱商業(yè)大學,2013.

  投稿期刊推薦:《經(jīng)濟研究導刊》刊物堅持學術(shù)性、時代性、創(chuàng)新性和超前性特點,立足中國現(xiàn)實,旨在為經(jīng)濟理論與經(jīng)濟實踐研究提供平臺,促進學術(shù)繁榮,加強國內(nèi)外經(jīng)濟文化交流,為我國經(jīng)濟建設(shè)和現(xiàn)代化建設(shè)服務。該刊致力于發(fā)表研究改革開放、經(jīng)濟發(fā)展和體制轉(zhuǎn)型過程中出現(xiàn)的各種經(jīng)濟問題的具有較高理論水平的文章。近十位著名經(jīng)濟學家和專家學者擔任該刊學術(shù)委員,并為本刊撰稿,著名經(jīng)濟學家蕭灼基教授在該刊已發(fā)表6篇文章。

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